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Un analista de talento humano es un profesional que se encarga de la gestión y desarrollo del personal dentro de una organización. Su rol principal es asegurar que la empresa...

Requisitos: Título de tercer nivel en el área. Sólidos conocimientos en su especialización. Autocapacitación permanente. Capacidad de redacción y buena ortografía (para desarrollo de trabajos en área de conocimiento) De...