Jefe(a) de MKT y Ventas

GRANDES RETOS
Cordial saludo Sr(a) Jefe de MARKETING Y VENTAS, sírvase responder de manera clara y concreta las siguientes preguntas previas a nuestra entrevista laboral:

1.- ¿A su parecer cuál es la condición ESENCIAL para ejercer liderazgo y obtener resultados de alto rendimiento con su equipo?
.........................................................................................................................................
2.-Nuestra ALTA REMUNERACIÓN es variable y segura en base a resultados, premios e incentivos; le resulta motivante? SÍ - NO .....
¿Porqué?.........................................................................................................................
3.-Nuestro Jefe(a) de MARKETING Y VENTAS debe ejercer Liderazgo en ambas áreas simultáneamente. ¿Tiene usted la suficiente capacidad y experiencia para asumir las dos funciones ?...
Explique ¿Porqué?...
..........................................................................................................................................

BENEFICIOS PARA NUESTRO JEFE(A) DE MARKETING Y VENTAS:
1.-Capacitación en liderazgo de Unidades de Negocios Corporativos.
2.-Capacitación en MKT digital, Publicidad, creación de contenidos, IA, Eventos, Relaciones Públicas.
3.-Capacitación total en el idioma inglés.
4.-Ascensos a corto plazo a ejercer una Gerencia, Dirección Comercial.
5.-Traslados a nivel nacional e internacional.
6.-EXCELENTE remuneración variable que consta de:
-Asignación básica por productividad mínima de $730 dólares mensuales.
-Adicionalmente pago de honorarios por productividad personal adicional.
-Adicionalmente pago de comisiones por cada miembro de su equipo de trabajo.
-Adicionalmente pago de bonos de productividad por dirección de equipo.
-Adicionalmente pago de premios e incentivos personales y de equipo, a nivel nacional e internacional.
-Contrato a nivel indefinido con beneficios de ley y beneficios corporativos.
REQUISITOS INDISPENSABLES:
. SIN EMPLEO ACTUAL.
. Alto espíritu emprendedor orientado al logro.
. Carácter alegre, sociable, muy extrovertido.
. Orientado a obtener un ingreso superior a $1.600 dólares mensuales.
. Contar con una portátil de excelente calidad.
. Contar con una excelente conexión a internet.
. Contar con un dispositivo móvil con plan ilimitado.
. APROBAR EL TALLER DE CAPACITACIÓN Y SELECCIÓN.
PERFIL OPERATIVO DE NUESTRO JEFE(A) DE MKT Y VENTAS:
-Generar contenidos de alto impacto para nuestras redes sociales.
-Crear estrategias de MKT digital, MKT empresarial.
-Generar Convenios, Alianzas Estratégicas locales, Nacionales e internacionales.
-Producir y hacer producir, liderar con el ejemplo.
-Cumplir las cuotas asignadas.
-Capacitar, formar nuevos Supervisores.
-Crear y Ejecutar estrategias de Negocios
-Desarrollar una nueva FUERZA COMERCIAL de Alto Rendimiento..
-Proyectarse al ascenso para una Gerencia Comercial.
**Nuestro JEFE(A) debe iniciar una labor previa de inducción teórica y práctica.
HORARIO DE REUNIONES TALLERES VIRTUALES:
Lunes a viernes 08.50 am y 03.00 pm.
Sábados 10.00 am.
Conózcanos:
Visite nuestra página. web:
www.americanbritish.edu.pe
Visite nuestras redes sociales y fan page:
FACEBOOK: American & British Language
Síganos en:
www.instagram.com/amerbril_official

Envíenos su CV ACTUALIZADO en PDF con referencias comprobables para remitirle el link de conexión para la entrevista, gracias.
Le deseamos muchos éxitos.

Dirección de Reclutamiento y Selección de AMERBRIL PERÚ-ECUADOR-COLOMBIA.