31 ofertas de empleo de otros en Ecuador

Un auxiliar administrativo es un profesional que se encarga de realizar tareas de apoyo administrativo en una oficina o empresa. Sus responsabilidades pueden incluir la gestión de documentos, atención al...

El Auxiliar Administrativo es una pieza fundamental en el funcionamiento eficiente de cualquier organización. Su papel va más allá del simple soporte, ya que facilita la comunicación entre departamentos, organiza...

Vacante: Cajero/a – Primer Empleo Ubicación: GUAYAQUIL Horario: Tiempo Tipo de empleo: Primer empleo / No se requiere experiencia previa ¿Eres una persona responsable, amable y con ganas de aprender?...

representante de recepción agradable para asumir todas las labores de recepcionista y administrativas en el mostrador de nuestra entrada principal. Serás la cara visible de la empresa para todos los...

Atención al público: Responder llamadas, recibir visitas, y proporcionar información a clientes y personal. Gestión administrativa: Archivar documentos, mantener inventarios de suministros, y procesar facturas. Apoyo a otros empleados: Preparar...

Mantener los suministros de oficina y comunicarse con los proveedores. Mantener los espacios comunes en buen orden durante todo el día. Saludar a los visitantes y responder llamadas telefónicas cuando...

Busqueda de jovenes que se encuentren buscando su primer empleo, si estas actualmente graduado del colegio o estudiando en hotarios nocturnos. Si no cuentas con experiencia no te preocupes te...

Un asistente administrativo se encarga de apoyar las tareas administrativas y de oficina de una empresa o departamento, garantizando el buen funcionamiento y la organización. Su principal función es proporcionar...

Un asistente administrativo o auxiliar administrativo es un perfil profesional importante en cualquier organización y empresa que se encarga de planificar, gestionar y ordenar los aspectos relativos a la gestión...

Gestión de personal: Supervisar la contratación, formación, evaluación y gestión de personal administrativo, asegurando el cumplimiento de las políticas de recursos humanos. Gestión de recursos: Controlar el uso de los...